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Motivation und Management
Erreichen Sie alle Mitarbeitenden schnell und effizient
Schaffen Sie zentrale Anlaufstelle für interne News, Inhalte und HR-Services - mobil und am Arbeitsplatz. Eine zentrale Plattform für Information, Motivation und Weiterbildung.
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Herausforderungen
Viele technische und organisatorische Hürden
HR-Abteilungen stehen vor wachsenden Kommunikations- und Engagementherausforderungen.
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HR-Abteilungen stehen vor wachsenden Kommunikations- und Engagementherausforderungen.
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Viele technische und organisatorische Hürden
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Kommunikation in Silos
Unterschiedliche Informationskanäle sind oft schlecht synchronisiert
Kommunikation in Silos
Unterschiedliche Informationskanäle sind oft schlecht synchronisiert
Kommunikation in Silos
Unterschiedliche Informationskanäle sind oft schlecht synchronisiert
Remote Work auf Herausforderung
Immer mehr Mitarbeitende sind nur mobil oder zu hause erreichbar
Remote Work auf Herausforderung
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Remote Work auf Herausforderung
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Mangel an Anerkennung
Mitarbeitende findet sich oft unzureichend gehört und eingebunden
Mangel an Anerkennung
Mitarbeitende findet sich oft unzureichend gehört und eingebunden
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HR Powerhouse
HR Powerhouse
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Eine zentrale Kommunikationsplattform für mehr Engagement
Eine zentrale Kommunikationsplattform für mehr Engagement
Eine zentrale Kommunikationsplattform für mehr Engagement
Vereinfachen Sie die interne Kommunikation und steigern Sie die Produktivität mit einer modernen Mitarbeiter-App Lösung. Sicher und 100% DSGVO-konform.
Vereinfachen Sie die interne Kommunikation und steigern Sie die Produktivität mit einer modernen Mitarbeiter-App Lösung. Sicher und 100% DSGVO-konform.
Vereinfachen Sie die interne Kommunikation und steigern Sie die Produktivität mit einer modernen Mitarbeiter-App Lösung. Sicher und 100% DSGVO-konform.
Mehr Transparenz, weniger Papierkram
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Steigerung der Mitarbeiterzuefriedenheit
Steigerung der Mitarbeiterzuefriedenheit
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Inhalte und Services in einer App
Inhalte und Services in einer App
Inhalte und Services in einer App
Ideal für Desktop und Deskless-Worker
Ideal für Desktop und Deskless-Worker
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Mobil und am Arbeitsplatz
Verbinden Sie mobile Apps mit einem Frontdoor Intranet im eigenen Look & Feel
Mobil und am Arbeitsplatz
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Mobil und am Arbeitsplatz
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Austausch in Echtzeit
Geben Sie Ihren Mitarbeitenden eine Stimme mit modernen Community Features
Austausch in Echtzeit
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Einfache Integration
Integrieren Sie bestehende HR-Tools, Systeme und Plattformen mit wenigen Clicks
Einfache Integration
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Mobil und am PC
Interne Kommunikation für das mobile Zeitalter
Eine Plattform, die alles verbindet was moderne interne Kommunikation ausmacht: Inhalte und News, aber auch Vernetzung und Austausch.
Mobil und am PC
Interne Kommunikation für das mobile Zeitalter
Eine Plattform, die alles verbindet was moderne interne Kommunikation ausmacht: Inhalte und News, aber auch Vernetzung und Austausch.
Mobil und am PC
Interne Kommunikation für das mobile Zeitalter
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Umfragen & Feedback
Umfragen & Feedback
Umfragen & Feedback
Nutzen Sie interaktive Formate, um Meinungen und Stimmungen abzufragen
Nutzen Sie interaktive Formate, um Meinungen und Stimmungen abzufragen
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Strukturierte Diskussion
Strukturierte Diskussion
Kuratieren Sie Diskussion und Austausch wie in einem Forum
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Chat in Echtzeit
Chat in Echtzeit
Chat in Echtzeit
Profitieren Sie von einem sicheren Chat in der eigenen App
Profitieren Sie von einem sicheren Chat in der eigenen App
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Integrierte Services
Integrierte Services
Integrierte Services
Aggregieren Sie alle wichtigen Services und Tools in einer App - mobil und am PC
Aggregieren Sie alle wichtigen Services und Tools in einer App - mobil und am PC
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Mehr Aktvitität und Nutzung
Mehr Aktvitität und Nutzung
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Erzielen Sie mehr Reichweite dank smarter Engagement Kampagnen
Erzielen Sie mehr Reichweite dank smarter Engagement Kampagnen
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Nutzungsauswertung
Nutzungsauswertung
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Verfolgen Sie die Nutzung der App und die Akzeptanz von Inhalten
Verfolgen Sie die Nutzung der App und die Akzeptanz von Inhalten
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Premium User Experience
Premium User Experience
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Eine moderne Form von Intranet
Eine moderne Form von Intranet
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Bieten Sie ein hochwertiges digitales Nutzungserlebnis auf dem Niveau bekannter Social Media Apps.
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4.7/5
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Ø User Ratings
60%
Ø mehr Nutzung
35%
35%
Ø mehr Reichweite
Gruppen und Kanäle
Gruppen und Kanäle
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Schaffen Sie spezielle Angebote für Abteilungen und Standorte
Schaffen Sie spezielle Angebote für Abteilungen und Standorte
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HR Self Service Tools
HR Self Service Tools
HR Self Service Tools
Schneller Zugriff auf wichtige HR Services in einer App
Schneller Zugriff auf wichtige HR Services in einer App
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Personalentwicklung
Personalentwicklung
Personalentwicklung
Integrieren Sie News und Wissen mit Weiterbildungsformaten
Integrieren Sie News und Wissen mit Weiterbildungsformaten
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Sicher und skalierbar
Sicher und skalierbar
Sicher und skalierbar
TÜV-zertifizierte Plattform mit Sitz und Servern in Deutschland
TÜV-zertifizierte Plattform mit Sitz und Servern in Deutschland
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Kundenbeispiele
Wie führende Unternehmen tchop™️ nutzen
Unsere Plattform eignet sich für mittelständische Unternehmen genauso wie für große Konzerne oder dezentrale Organisationen.
Kundenbeispiele
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Kundenstimmen
Loved by enterprises and publishers
Learn what our clients have to say about our platform.
David Musiol
Geschäftsführer, FRASER
"Mit einigen Jahren Erfahrung in dem Bereich kann ich sagen, dass tchop die beste Lösung für interne Kommunikation ist, die wir bislang verwendet haben."
Linda Mavius
Interne Kommunikation, AOK Plus
"Unsere Mitarbeitenden nutzen die Apps nicht nur häufig, sondern posten und kommentieren auch viel. Wir sind sehr zufrieden."
Pascal Weiss
Head of RUHR24.de
„Wir haben ein Framework gesucht, das sich auf Usability und Engagement fokussiert und uns die komplexe Technik abnimmt. Bei tchop sind wir fündig geworden!"
Robin Halm
Chef Redakteur interne Kommunikation
"Top Service und schneller Support. Eine fantastische Experience für Mitarbeiter und Redaktion von Tag eins."
Ralf Walter
Leiter Online, DOMRADIO
"Dank tchop verbindet unsere App aktuelle News, Live-Streams und Podcasts mit einem direkten Draht zu unseren Nutzern."
Frank Ohlsen
Geschäftsführer, CodeRed
"tchop verbindet eine hochwertige User Experience mit effizienten Engagement-Tools wie kein zweiter Anbieter im Markt."
Kundenstimmen
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Häufig gestellte Fragen zur Personalabteilung
Häufig gestellte Fragen
Hier finden Sie Antworten auf die wichtigsten Fragen. Und wenn Sie die passende Antwort nicht finden - fragen Sie uns einfach! Wir sind immer für Sie da!
Kann ich meine bestehenden HR-Tools in die App integrieren?
Ja, es gibt verschiedene Standard-Integratione, die die Nutzung sehr einfach machen. Über die Schnittstellen können zudem weitere Tools sehr einfach integriert werden.
Welche Features bietet tchop für das Onboarding und Training neuer Mitarbeitenden?
tchop bietet verschiedene Tools und Formate, um neue Mitarbeitenden schnell einzuführen und gezielt mit den wichtigsten Informationen zu versorgen, sowohl für die ersten Tage nach dem Start als auch im Rahmen der kontinuierlichen Personalentwicklung.
Kann tchop helfen Feedback zu erhalten und Umfragen bei Mitarbeitenden zu platzieren?
Ja, das geht auf unterschiedliche Art und Weisen sehr einfach und effizient. Umfragen können auf der Plattfom erstellt, verbreitet werden oder es lassen sich einfach beliebige externe Tools einsetzen mit denen Sie bereits intern arbeiten. Umfragen können mittels Push Benachrichtigung verlinkt werden oder prominent via In-App Nachricht so platziert werden, dass jeder App Nutzende sie sieht. Auch via Chat lassen sich Umfragen oder Feedback Formate verbreiten.
Welche Arten der Personalisierung bietet tchop für unterschiedliche Nutzergruppen im Unternehmen?
tchop™️ ermöglicht die Personalisierung von Inhalten und Services auf verschiedene Art und Weisen. Nutzende können in Kanäle bzw. Gruppen unterteilt werden, wobei jede Gruppe eigene Inhalte, Rubriken und Services erhalten kann. So lassen sich bspw. spezielle Kanäle für Führungskräfte organisieren. Aussrdem gibt es die Möglichkeit Tags oder Chat Gruppen zu nutzen, um zusätzlich individuelle Dienste bereit zu stellen. Auf Basis Ihrer Mitarbeiterdatenverwaltung können Sie einfach Zugang und Zugriff steuern.
Wie hilft tchop Moral und Motivation der eigenen Belegschaft zu verbessern?
Klare Kommunikation und das Gefühl von Anerkennung verbunden mit dem Gefühl gehört zu werden, ist der Schlüssel zu mehr Mitarbeitermotivation, -zufriedenheit und Engagement. tchop™️ eröffnet Unternehmen eine ganze Reihe solcher Vorteile, denn zum einen wird die interne Kommunikation transparenter. Zum anderen bietet unsere Plattform vielfältige Möglichkeiten Mitarbeitende einzubinden, den Austausch untereinander, aber auch Feedback-Kanäle aktiv zu fördern und zu integrieren.
Häufig gestellte Fragen zur Personalabteilung
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Kann ich meine bestehenden HR-Tools in die App integrieren?
Ja, es gibt verschiedene Standard-Integratione, die die Nutzung sehr einfach machen. Über die Schnittstellen können zudem weitere Tools sehr einfach integriert werden.
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tchop bietet verschiedene Tools und Formate, um neue Mitarbeitenden schnell einzuführen und gezielt mit den wichtigsten Informationen zu versorgen, sowohl für die ersten Tage nach dem Start als auch im Rahmen der kontinuierlichen Personalentwicklung.
Kann tchop helfen Feedback zu erhalten und Umfragen bei Mitarbeitenden zu platzieren?
Ja, das geht auf unterschiedliche Art und Weisen sehr einfach und effizient. Umfragen können auf der Plattfom erstellt, verbreitet werden oder es lassen sich einfach beliebige externe Tools einsetzen mit denen Sie bereits intern arbeiten. Umfragen können mittels Push Benachrichtigung verlinkt werden oder prominent via In-App Nachricht so platziert werden, dass jeder App Nutzende sie sieht. Auch via Chat lassen sich Umfragen oder Feedback Formate verbreiten.
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Ja, es gibt verschiedene Standard-Integratione, die die Nutzung sehr einfach machen. Über die Schnittstellen können zudem weitere Tools sehr einfach integriert werden.
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tchop bietet verschiedene Tools und Formate, um neue Mitarbeitenden schnell einzuführen und gezielt mit den wichtigsten Informationen zu versorgen, sowohl für die ersten Tage nach dem Start als auch im Rahmen der kontinuierlichen Personalentwicklung.
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